6月18日，学校2026年度关工委工作会议在云龙校区综合楼914会议室召开。党委委员、关工委秘书长薛莲参加会议，关工委办公室成员、各二级学院关工委负责人、关工委秘书、“五老” 代表及获奖师生参会，会议由关工委副秘书长于孝忠主持。
薛莲首先作2025年度关工委工作总结，系统梳理过去一年校院两级关工委在理论宣讲、“读懂中国”主题活动、困难学生帮扶、基层组织建设等方面的扎实成果，客观分析当前工作短板，并围绕立德树人根本任务，明确2026年关工委重点工作任务：持续深化党建带关建，纵深推进二级学院“五好”关工委常态化、优质化均衡创建；完善学生关爱帮扶机制，充分发挥老同志政治、经验优势，推动银发力量深度融入学校思政育人、人才培养全过程。
关工委副秘书长于孝忠解读2025年度二级学院“五好基层关工委”创建综合测评情况，对照“领导班子建设好、五老作用发挥好、制度健全执行好、活动经常效果好、积极探索创新好”标准，逐项通报各学院建设成效与提升方向，明确后续提质整改工作要求。
会上举行表彰授牌仪式，为获评“五好基层关工委”的商贸人文学院关工委、汽车与交通安全学院关工委授牌；为息亚飞、柳辉、李长林、刘小慧四位省级“读懂中国”征文获奖人员颁发荣誉证书。商贸人文学院、汽车与交通安全学院关工委主任依次作交流发言，分享“五好”创建特色举措、“五老”作用发挥、特色育人活动等实践经验。
薛莲作总结讲话，并就做好新时代学校关工委工作提出三点要求。一是提高政治站位，深刻把握关工委作为思政工作重要阵地的定位，坚持党建引领，把关心下一代工作摆在学校发展重要位置统筹推进；二是夯实基层基础，持续抓实“五好”关工委长效建设，对标标准补齐短板，打造关工委特色品牌；三是激活银发动能，健全“五老” 服务保障机制，引导退休教职工主动参与育人、文化传承、志愿服务，让老同志成为学校高质量发展的助力力量，构建校院协同、老少同心的全域育人格局。
